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Collaborateur comptable junior – Cabinet d’expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Lorient

Auditeur confirmé – Cabinet d’expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Quimper

Chef de mission audit – Cabinet d’expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Quimper

Responsable des procédures d’audit légal - Ouest Conseils – Cabinet d’expertise comptable - Quimper (Bretagne) - CDI F/H

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CDI Temps plein Quimper

Collaborateur comptable confirmé - Cabinet d’expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Quimper

Stage Auditeur junior - Ouest Conseils – Cabinet d’expertise comptable - Quimper (Bretagne) F/H

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Stage Temps plein Quimper

Administrateur systèmes et réseaux - Cabinet d'expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Quimper

Chef de groupe en expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Lorient

Stage Auditeur junior - Ouest Conseils – Cabinet d’expertise comptable - Vannes (Bretagne) F/H

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Stage Temps plein Vannes

Référent transition digitale – Cabinet d’expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Gouesnou

Collaborateur comptable confirmé - Cabinet d’expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Gouesnou

Expert-comptable - Cabinet d’expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Lorient

Auditeur junior - Ouest Conseils – Cabinet d’expertise comptable - Vannes (Bretagne) - CDI F/H

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CDI Temps plein Vannes

Référent transition digitale - Ouest Conseils – Cabinet d’expertise comptable - Vannes (Bretagne) - CDI F/H

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CDI Temps plein Vannes

Chef de mission expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Gouesnou

Chef de mission expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Quimper

Chef de mission expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Lorient

Référent transition digitale – Cabinet d’expertise comptable - CDI F/H

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Auditeur junior - Cabinet d’expertise comptable - CDI F/H

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Collaborateur comptable confirmé – Cabinet d’expertise comptable - CDI F/H

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CDI Temps plein Lorient

Travailler chez Ouest Conseils


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Recrutement


un processus clair, pendant lequel vous rencontrerez des associés du cabinet et vos futurs collègues de travail

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Intégration


une arrivée encadrée et une intégration progressive, pour appréhender au mieux votre nouveau poste

Nos offres d’emploi

Formation


des sessions régulières et des contenus riches, pour toujours être à la pointe de la réglementation

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Carrière


des possibilités variées et une progression rapide, selon vos compétences

Quelques chiffres


450

collaborateurs

40 ans

de moyenne d’âge

70 %

de femmes

30 %

d'hommes